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Wir wachsen weiter. Wachsen Sie mit!

Werden Sie Teil des Meier Bau Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Firmengruppe. Als stetig wachsendes Unternehmen mit mehr als 130 Jahren Erfahrung, das ausgezeichnete Perspektiven besitzt, suchen wir für den Standort Rotthalmünster sowie für unsere Baustellen in Niederbayern und Österreich engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

In Niederbayern und Österreich ist die Meier Bau Gruppe für innovative Lösungen im Hoch-, Tief-, Netz- und Rohrleitungsbau bekannt. Gemeinsam realisieren unsere Sparten auch komplexe Projekte. Unser Maßstab: Smart bauen – intelligent, nachhaltig und umweltschonend. Dafür setzen wir auf hochmoderne Technik, eigene Roh- und Baustoffe und das umfassende Know-how unserer rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Ihre Aufgaben

  • Durchführung von Wartungsarbeiten an LKW-Fahrzeugen
  • Diagnose und Reparatur von mechanischen, elektrischen und elektronischen Systemen
  • Austausch und Instandhaltung von Motoren, Getrieben, Bremsen, Lenkungssystemen und anderen Fahrzeugkomponenten
  • Prüfung und Einstellung von Fahrwerken, Stoßdämpfern und anderen Fahrzeugteilen
  • Durchführung von Sicherheitsinspektionen und Fahrzeugchecks
  • Dokumentation von durchgeführten Arbeiten und Reparaturen
  • Einhaltung von Sicherheitsstandards und Vorschriften

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum LKW-Mechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Reparatur und Wartung von LKW-Fahrzeugen
  • Kenntnisse in der Diagnose und Behebung von technischen Problemen
  • Verständnis für elektrische und elektronische Systeme in Nutzfahrzeugen
  • Teamfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Bereitschaft zur Weiterbildung und zur Aneignung neuer Technologien
  • Gute kommunikative Fähigkeiten und Kundenorientierung
  • Führerschein der Klasse B (idealerweise auch Klasse C)

Wir bieten

  • Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem aufstrebenden, modernen Unternehmen
  • Flache Hierarchien, ein kollegiales Miteinander sowie ein wertschätzendes Arbeitsklima
  • Rückenwind für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch ausgezeichnete Weiterbildungsangebote
  • Leistungsgerechte Vergütung sowie 30 Tage Urlaub
  • Kostenlos Wasser und Kaffee
  • Mitarbeiter Einkaufsvorteile
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gemeinsame Event

Ansprechpartnerin

Christina Feuchthuber
Christina FeuchthuberPersonalabteilung